8月9日上午，，，，，，，，潍坊市总工会党组成员、副主席徐连奎一行3人，，，，，，，，在县总工会党组书记、常务副主席郭栋等向导同志的陪同下，，，，，，，，来集团就开展工业工人步队建设刷新事情举行了调研，，，，，，，，集团总司理王红旗、玉龙公司总司理吴少河、集团党委副书记、工会主席高凌东及有关部室认真人加入了活动。。。
。在集团307聚会室，，，，，，，，徐主席首先听取了集团总司理王红旗就集团工业工人步队建设刷新事情所做的汇报，，，，，，，，通过看现场、查阅资料等形式，，，，，，，，对集团前段举行工业工人步队建设刷新事情举行了仔细检查，，，，，，，，然后徐主席一行同集团参会职员举行了深入详尽的座谈，，，，，，，，听取企业对全市开展工业工人步队建设刷新事情的意见和建议。。。
。徐主席对前段集团开展工业工人步队建设刷新事情给予了高度评价，，，，，，，，对集团近年来坚持以人为本，，，，，，，，助推企业生长，，，，，，，，推动工业工人步队建设刷新事情向纵深生长的履历做法给予了充分肯定。。。
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  自去年8月份集团被县总工会确定为开展工业工人步队建设刷新试点事情以来，，，，，，，，集团公司高度重视，，，，，，，，建设了向导小组、事情小组和事情办公室，，，，，，，，对公司工业工人步队建设刷新事情举行安排安排，，，，，，，，通过将深化工业工人步队建设与企业治理相连系，，，，，，，，坚持以人为本，，，，，，，，周全提升企业治理水平，，，，，，，，增进企业蓬勃生长。。。
。集团以作育及格的日博集团人为重点，，，，，，，，搭建协调的用人平台，，，，，，，，以建设协调企业为目的，，，，，，，，起劲营造以人为本的企业文化气氛，，，，，，，，人人加入企业刷新，，，，，，，，为集团又好又快生长提供了不竭动力。。。
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　　调研组对集团深入开展工业工人步队建设刷新事情给予了充分的肯定，，，，，，，，以为集团“查保促”事情扎实有用，，，，，，，，特色突出，，，，，，，，效果显著。。。
。调研组建议，，，，，，，，下步要继续以工业工人步队建设刷新为抓手，，，，，，，，周全推进各项事情，，，，，，，，充分验展产改联席聚会组织协调推行动用，，，，，，，，健全完善产改事情推进机制，，，，，，，，一直推动集团公司工业工人步队建设走在前、开新局，，，，，，，，为临朐经济生长做出更大孝顺。。。
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